In het snel veranderende landschap van internationaal zakendoen blijf je voortdurend op zoek naar betrouwbare informatie die je kan helpen om zakelijk succesvol te zijn in Duitsland. In 2023 heeft Heisterborg weer een groot aantal blogs geschreven die het voor ondernemers makkelijker moeten maken om te starten met ondernemen in Duitsland. Of om organisaties verder uit te bouwen. In deze blog lees je welke drie blogs het meest gelezen zijn in het afgelopen jaar.
1. "Arbeidsrecht in Duitsland: 6 verschillen met Nederland"
Dit blog heeft de aandacht van velen getrokken, omdat het ingaat op de cruciale verschillen tussen het arbeidsrecht in Duitsland en Nederland. Met steeds meer bedrijven die de grens oversteken, is het van essentieel belang om lokale wetten en regelgeving te begrijpen. Dit artikel biedt waardevolle inzichten in zes belangrijke aspecten van het Duitse arbeidsrecht, waardoor lezers goed voorbereid zijn om met personeelsaangelegenheden in Duitsland om te gaan.
2. "Het salaris en arbeidsvoorwaarden in Duitsland: dit moet u weten"
Een ander veelgelezen artikel richt zich op een onderwerp dat voor velen van vitaal belang is: salaris en arbeidsvoorwaarden in Duitsland. In het artikel leest u gedetailleerde informatie over hoe het Duitse beloningssysteem werkt, en leest u meer belastingen, sociale zekerheidsbijdragen en essentiële aspecten van arbeidsvoorwaarden. Ondernemers die richting Duitsland uitbreiden, vinden in dit blog waardevolle inzichten die hen helpen bij het opstellen van concurrerende en rechtmatige arbeidsvoorwaarden voor hun Duitse medewerkers.
3. "Een GmbH oprichten in 5 stappen"
Het derde meest gelezen blog van het jaar behandelt het oprichten van een GmbH in Duitsland. Dit informatieve stuk leidt lezers in vijf duidelijke stappen door het proces, waardoor het complexe juridische landschap van het starten van een GmbH toegankelijk wordt. Ondernemers die overwegen om hun bedrijf in Duitsland op te zetten, waarderen de praktische begeleiding en nuttige tips die in dit artikel worden gepresenteerd.
Conclusie
De feedback die we hebben gekregen over de gedeelde informatie geeft ons veel energie om jullie ook in 2024 weer te informeren over het zakendoen in Duitsland. Als we de trends van dit jaar bekijken, lijkt het erop dat de interesse in dergelijke praktische en juridische informatie alleen maar zal blijven groeien. Rest ons niets meer dan jullie hele fijne dagen te wensen. Wij kijken uit naar de mooie samenwerkingen in 2024!
